伟德官网:不断为战斗力建设注入新的活力

“军人是军队战斗力建设的基石。只有为战士成长为人才创造条件，才能不断为战斗力建设注入新的活力。”在新的年度工作计划会议上，旅长一针见线。

据介绍，该旅长在去年的一次调查中了解到，由于部队人才培养机制不完善，一些士兵对个人成长缺乏科学规划，当机会因准备不足而到来时，伟德官网，不仅影响了个人发展，也给部队人才建设造成了损失。

有的战士担心学习会影响选进，面对难得的机会不敢轻易离开;有的公司专业岗位都是“一个萝卜一个坑”，业务骨干很难腾出身体参加培训……在旅党委会议上，向与会同志提交了军人人才培养调查报告。会上，旅党委委员学习了新修订的，并结合部队人才建设实际发表了意见，进行了讨论研究。他们决定采取轮岗、分级训练等措施，解决工作与学习的矛盾，帮助军人成长为人才。

在此基础上，经过广泛咨询和建议，大队决定每季度组织内部人员优化调整。通过营内调整和旅内优化两种方式，及时补充因选材学习导致岗位空缺造成的专业兵力不足，确保作战队形人员满员。及时将学习培训创造的专业优化为岗位叠加，确保专业匹配率满足业务要求;对缺乏大任务经验的新骨干，实行新旧搭配、强弱搭配的“一对一”培训。定期开展专业考核，挑选能力素质较强的“骨干”，在重大任务中锤炼。